Kot so v sporočilu za javnost zapisali na ministrstvu za kohezijo, je “namen projekta podaljševanje delovne aktivnosti starejših zaposlenih s krepitvijo njihovih kompetenc, odpravo stereotipov o starejših zaposlenih in opolnomočenje delodajalcev za učinkovito upravljanje starajoče se delovne sile”.
Projekt po navedbah ministrstva spodbuja medgeneracijsko sodelovanje s prenosom znanj med generacijami, prispeval pa bo tudi h krepitvi kompetenc starejših zaposlenih, da bodo lažje ostajali produktivni in učinkoviti ob prehodu na zeleno in digitalno gospodarstvo.
Projekt zajema več ciljnih skupin, med katerimi so delodajalci, zaposleni starejši od 50 let (še posebej tisti nad 55 let in nižje izobraženi), javne institucije, vključene v pripravo in izvajanje politik na področju aktivnega staranja, ter socialni partnerji.
Evropski socialni sklad plus bo za projekt, vreden 18,57 milijona evrov, prispeval skoraj 13 milijonov evrov, so še navedli.
Vir: STA
